Empresa está en búsqueda de líder de calidad con experiencia de 2 años.
Formación: ingeniero/a de alimentos o afines.
Funciones:
- Planear diseñar y controlar el cumplimiento normativo.
- Diseñar implementar y mejorar programas requeridos por entes de control.
- Garantizar estándares establecidos en cooperación con diferentes áreas.
- Establecer mecanismos de inspección y control en áreas transversales a Quality.
- Diseñar estrategias para generar cultura de calidad en procesos.
- Auditar procesos establecidos garantizando cumplimiento y mejoras.
- Gestionar novedades en procesos garantizando procedimientos normativos adecuados.
- Retroalimentar a otras áreas sobre estándares y lineamientos cumplidos.
- Tramitar hallazgos resultantes de visitas por entes de control.
- Hacer seguimiento a documentación del área Transporte con Logística.
Salario: $2.834.000 + prestaciones sociales + bonificación de $589.000
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. Sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
Tipo de contrato: fijo.
Lugar de trabajo: Medellín.
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros
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