Asistente Técnico/a Ambiental SIG [Open to internal and external applicants]
United Nations Development ProgrammeOficina/Unidad/Descripción del proyecto
El Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) trabaja en más de 170 países y territorios, dando asistencia para desarrollar políticas, habilidades de liderazgo y asociación, capacidades institucionales y construcción de resiliencia, fomentando el desarrollo. En Colombia, trabaja en 32 departamentos y 360 municipios.
El PNUD hace parte de las 26 Agencias, Fondos y Programas de las Naciones Unidas en Colombia, aportando al logro del Marco de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sostenible. El Documento Programa País del PNUD 2025-2027 busca apoyar los esfuerzos del gobierno de Colombia para la transición hacia la paz y la consolidación de su posición de país de renta media-alta; con cuatro prioridades de trabajo: 1) E Consolidación de la paz, seguridad humana y justicia social; 2) Protección social e inclusión socioeconómica; 3) Medio ambiente, acción por el clima y transición energética y 4) Facilitadores de la Agenda 2030.
A nivel programático PNUD Colombia está organizado en 2 Clústeres y 5 Portafolios: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo, que agrupa el portafolio de Desarrollo Sostenible y el portafolio de Inclusión Productiva y Protección Social y el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva, que reúne el portafolio de Gobernabilidad Democrática, el de Construcción de Paz y el portafolio de Respuesta a Crisis y Estado de Derecho.
El proyecto Trayectorias de Paz y Desarrollo, tiene entre sus objetivos, fortalecer la capacidad institucional y de la sociedad civil para revertir la pérdida de bosques tropicales, mediante la implementación de un Mecanismo Flexible de Ambiente y Paz. A través de este mecanismo se espera proveer apoyo financiero a diversos actores que promuevan sinergias y estimulen intervenciones transformadoras, tales como:
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Apoyar la implementación de componentes ambientales del Acuerdo de Paz de 2016, como la zonificación ambiental participativa, acciones de justicia restaurativa basadas en la naturaleza, entre otros.
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Fortalecer la implementación participación constructiva y coordinada de las comunidades locales y las entidades del sector ambiental, para la contención de la deforestación.
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Contribuir al diseño e implementación de los proyectos de “transformaciones territoriales” discutidos en el marco de las Mesas de Diálogo, asegurando que tomen en cuenta las características ambientales de los territorios en los que se desarrollarán y fomentando la inclusión de soluciones basadas en la naturaleza.
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Apoyar iniciativas de la sociedad civil y las comunidades que busquen consolidar la paz en los territorios, sustituir economías ilegales, fortalecer la resiliencia climática y la conservación de los ecosistemas y de las personas que la habitan.
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Otras iniciativas que, en el marco estratégico del NICFI, contribuyan a la reducción de la deforestación y a la reversión de la pérdida de bosques tropicales.
De acuerdo con estos aspectos, se espera que la/el Asistente Técnica/o Ambiental SIG facilite el relacionamiento con las comunidades y organizaciones locales; acompañe el desarrollo de subvenciones y acuerdos de partes responsables; y que estos procesos se articulen con la estrategia amazonia, facilitando alianzas con el sector privado, los gobiernos locales y las autoridades ambientales del territorio, contribuyendo a la consolidación de la paz, a la reducción de la deforestación y a la reversión de la perdida de los bosques tropicales.
Alcance del Trabajo
De conformidad con las normas y procedimientos, el/ la Asistente Técnico/a Ambiental SIG, desempeñará las siguientes funciones:
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Apoyar técnicamente el diseño, implementación, seguimiento y monitoreo de intervenciones de restauración en ecosistemas estratégicos y de implementación de paisajes productivos sostenibles, incluyendo la implementación de sistemas de información geográfica, centrándose en el logro de los siguientes resultados:
- Brindar apoyo técnico especializado en la implementación de actividades de conservación y restauración de ecosistemas estratégicos e implementación de sistemas productivos sostenibles que contribuyan a la conservación de los bosques y a la consolidación de la paz, aplicando conocimientos técnicos, biológicos, ecológicos, y tecnológicos, y asegurando la participación de las comunidades locales y la consulta con las partes interesadas, tanto a nivel local, regional como nacional.
- Proporcionar insumos técnicos relacionados con la georeferenciación y los procesos de restauración de ecosistemas y la implementación de sistemas productivos sostenibles, promoviendo soluciones basadas en la naturaleza y asegurando que las intervenciones de restauración sean adecuadas tanto a los ecosistemas estratégicos como a las comunidades vulnerables.
- Proporcionar lineamientos técnicos adaptados a las condiciones ecológicas de los ecosistemas estratégicos, que orienten la implementación de acciones de restauración y producción sostenible por parte de socios y actores locales.
- Contribuir al monitoreo de avances y resultados en la restauración ecológica y de la implementación de los sistemas productivos sostenibles, a partir de la implementación de sistemas de información geográfica, generando insumos técnicos que permitan evaluar logros, retos y lecciones aprendidas, con enfoque territorial.
- Apoyar al grupo técnico en la elaboración de una propuesta para la georreferenciación y caracterización y monitoreo de las iniciativas que se implementen y/o fortalezcan.
- Generar nuevas ideas y enfoques, consolidar las mejores prácticas del campo y proponer formas efectivas de hacer las cosas.
- Asegurar el progreso oportuno y de calidad por parte de los socios de acuerdo con las plantillas y cronogramas acordados; revisar informes; proporcionar retroalimentación al PNUD y los socios.
- Acompañar la supervisión de la implementación de las actividades relacionadas con la restauración de ecosistemas en la región para asegurar el cumplimiento de todos los objetivos y productos deseados.
- Apoyar el posicionamiento del PNUD como socio eficaz en la restauración de ecosistemas y la generación de oportunidades económicas y medios de mejores prácticas agro-productivas.
- Apoyar la planificación y el desarrollo de actividades de restauración e implementación de sistemas productivos sostenibles dirigidas a mujeres y garantizar la integración de las cuestiones y preocupaciones de género en la implementación de estos procesos.
- Identificar desafíos operativos y programáticos en relación con el trabajo de restauración de ecosistemas, e implementación de sistemas productivos sostenibles y proponer soluciones.
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Brindar apoyo en el desarrollo y monitoreo de Acuerdos tipo APR o SBV enfocados en la restauración, la implementación de sistemas productivos sostenibles y garantizar la coordinación con los socios implementadores y las partes interesadas relevantes, incluidas las agencias de la ONU, centrándose en el logro de lo siguiente:
- Apoyar el desarrollo de capacidades de los socios locales, organizar orientaciones y capacitaciones relevantes para los socios locales, incluyendo aspectos relacionados con la georeferenciación, teledetección, la implementación de sistemas de información geográfica y el desarrollo de cartografía digital, entre otros
- Establecer y mantener una coordinación efectiva con socios implementadores, Agencias de la ONU y actores clave, promoviendo el intercambio de información, la planificación conjunta y la articulación de esfuerzos en torno a la restauración de ecosistemas y la implementación de sistemas productivos sostenibles.
- Orientar las actividades de georreferenciación de las iniciativas que se implementen y/o fortalezcan, apuntando a asegurar el cumplimiento tanto en la temporalidad como en la captura y registro de aspectos acordados
- Facilitar espacios de diálogo y trabajo colaborativo con actores locales y regionales, que contribuyan a la construcción de redes de restauración y al fortalecimiento institucional de los procesos.
- Apoyar la gestión de alianzas estratégicas que fortalezcan la implementación de las acciones del programa y contribuyan al posicionamiento del enfoque de restauración basada en comunidades y sistemas de producción sostenibles.
- Apoyar las relaciones de trabajo y crear vínculos programáticos con las agencias de la ONU y contrapartes relevantes según lo guíe el supervisor.
- Revisar y retroalimentar los informes, productos y entregables generados en el marco de APR y SBV, asegurando su calidad técnica, relevancia ecológica y pertinencia social.
- Proponer e implementar un sistema de seguimiento técnico, que permita hacer trazabilidad al cumplimiento de actividades y plazos, facilitando la toma de decisiones informada.
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Construir documentos técnicos que contribuyan a la gestión del conocimiento y el intercambio de información en el equipo del proyecto.
- Elaborar documentos técnicos y de sistematización sobre procesos de restauración de ecosistemas, sistemas de producción sostenible y sistemas de información geográfica que visibilicen logros, aprendizajes y desafíos, y aporten a la gestión del conocimiento del programa.
- Generar insumos para materiales de formación y fortalecimiento de capacidades dirigidos a actores locales, especialmente comunidades vinculadas a las intervenciones de restauración.
- Identificar y documentar las mejores prácticas y las lecciones aprendidas de las intervenciones de restauración de ecosistemas, sistemas de producción sostenibles, georeferenciación e implementación de sistemas de información geográfica mediante APR y SBV.
- Asistir en la producción de materiales publicitarios sobre el trabajo y los resultados de la implementación de APR y SBV para la restauración de ecosistemas, sistemas productivos sostenibles y sistemas de información geográfica incluido el éxito y las lecciones aprendidas
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Apoya el análisis de información en el marco del proceso de restauración de ecosistemas y la implementación de sistemas productivos sostenibles.
- Apoyar la realización y revisión de documentos técnicos del proyecto que incluya sistemas de información geográfica y análisis de datos.
- Elabora y mantiene base de datos actualizada con los reportes georreferenciados y caracterizados de las iniciativas que se implementen y/o fortalezcan aportando a los análisis y documentos que se requieran
- Acompañar y apoyar técnicamente desde el área SIG, las sesiones de trabajo en campo cuando estas sean requeridas en coordinación con los lideres de cada componente y el jefe del proyecto.
- Apoyar la sistematización de las lecciones aprendidas del proyecto que le sean asignados y realizar los documentos técnicos necesarios.
- Elaborar informes, ayudas de memoria, actas, presentaciones, documentos y otras herramientas.
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Apoyar la creación, el intercambio y el desarrollo de capacidades relevantes para el proyecto.
- Participar en capacitaciones y organizar sesiones informativas sobre procedimientos internos para el personal del proyecto. Apoyar otras actividades de desarrollo de capacidades, incluyendo el diseño y la entrega de herramientas, materiales para talleres o plataformas que aprovechen la inteligencia colectiva de las comunidades y promuevan la acción.
- Apoyar la difusión y el intercambio de datos relevantes y lecciones aprendidas dentro de la oficina de país y a nivel regional. Mantenerse al tanto de las mejores prácticas emergentes a nivel nacional, regional e internacional relacionadas con el trabajo del proyecto asignado.
- Realizar contribuciones significativas a las redes de conocimiento y comunidades de práctica. Apoyar la recopilación y sistematización del conocimiento, los productos y las herramientas del proyecto, así como su amplia distribución a los socios.
El titular desempeña otras funciones dentro de su perfil funcional que se consideren necesarias para el funcionamiento eficiente de la Oficina y la Organización.
Arreglo institucional
El/La Asistente Técnico/a Ambiental SIG trabajará a tiempo completo bajo la supervisión de Coordinador/a Nacional de proyectos de Desarrollo Sostenible.
Competencias
Competencias Core
Logro de Resultados:
- NIVEL 1: Planifica y monitorea su propio trabajo, presta atención a los detalles y entrega trabajo de calidad dentro del plazo.
Pensar Innovadoramente:
- NIVEL 1: Abierto/a a ideas creativas y a riesgos conocidos; resuelve problemas de manera pragmática e impulsa mejoras.
Aprender Continuamente:
- NIVEL 1: Mente abierta y curiosa; comparte conocimientos, aprende de los errores y solicita retroalimentación.
Adaptarse con agilidad:
- NIVEL 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de forma constructiva y es flexible.
Actuar con determinación:
- NIVEL 1: Demuestra impulso y motivación; capaz de mantener la calma ante la adversidad y actúa con confianza.
Participar y Asociarse:
- NIVEL 1: Muestra compasión y comprensión hacia los demás; construye relaciones positivas.
Favorece la diversidad y la inclusión:
- NIVEL 1: Aprecia y respeta las diferencias, es consciente de los sesgos inconscientes y confronta la discriminación.
Competencias transversales y técnicas
Trabajar con datos y pruebas
- Capacidad para examinar, depurar, transformar y modelar datos con el objetivo de descubrir información valiosa, orientar conclusiones y fundamentar la toma de decisiones.
Gestión basada en los resultados
- Capacidad para gestionar la puesta en marcha de estrategias, programas y proyectos que se centren en la mejora del rendimiento y los resultados demostrables. Conocimiento y comprensión de las teorías, los conceptos, las metodologías, los instrumentos y las herramientas relevantes.
Clima
- Adaptación al cambio climático: adaptación y gestión basadas en los ecosistemas
Naturaleza
- Programa de Ecosistemas y Biodiversidad: zonas y sistemas protegidos y de conservación
Naturaleza
- Ecosistemas y Biodiversidad
Pensamiento estratégico
- Elaborar estrategias eficaces y planes prioritarios en consonancia con la misión y los objetivos del PNUD, fundamentados en el análisis sistémico de las dificultades, las oportunidades y los riesgos potenciales; conectar la visión general con la situación real para crear soluciones específicas tangibles; incorporar aprendizajes de diversas fuentes para anticiparse a las tendencias actuales y futuras, y responder a ellas con eficacia; demostrar capacidad de previsión.
Facilitación del conocimiento
- Capacidad para motivar a personas y grupos, interna y externamente, y para diseñar y facilitar actividades, compartir e intercambiar conocimientos, información e ideas. Conocimiento de herramientas y enfoques para estimular la participación activa, la contribución y el intercambio.
Calificaciones Mínimas del NPSA
Requerimientos Educativos Básicos
- Título de Educación Secundaria (a nivel de Bachillerato) es requerido.
- Estudios universitarios (a nivel de Pregrado) en Ciencias Naturales, Ingeniería Ambiental, Geomática, Ingeniería Catastral, Ingeniería Geodesia, Ingeniería Forestal, Ciencias Agrarias o afines, se dará debida consideración, pero no es requisito.
Mínima cantidad de años de experiencia laboral relevante
- Mínimo de 5 años (para personas con título de Bachiller) o 2 años (para personas con título profesional universitario) de experiencia relevante en sistemas de información geográfica asociados a al menos uno de estos campos: proyectos forestales, climáticos, agrícolas, medioambientales, de restauración o conservación, a través del del uso de softwares como: SIG (ArcGis, Qgis, R, Python, Google Earth Engine, GRASS, GLOBAL MAPPER).
Habilidades requeridas
- Experiencia con TIC, incluida la aplicación de herramientas digitales en el trabajo diario.
- Experiencia en el manejo de alguno de estos softwares SIG (ArcGis, Qgis, R, Python, Google Earth Engine, GRASS, GLOBAL MAPPER).
Habilidades Deseadas
- Experiencia en gestión interinstitucional, incluyendo interacción con organizaciones no gubernamentales, CAR, agencias de la ONU, autoridades locales, ONG, entre otros.
- Experiencia en al menos un proyecto de restauración, conservación o producción sostenible.
- Experiencia de asignaciones anteriores de la ONU y/o organizaciones de ayuda multilaterales y bilaterales.
- Experiencia de trabajo con comunidades y actores locales en contextos rurales
- Experiencia de trabajo en el territorio andino amazónico.
Idiomas requeridos
- Fluidez en español es requisito.
Certificados profesionales
- N/A
Disclaimer
Important applicant information
All posts in the NPSA categories are subject to local recruitment. Candidates selected pursuant to this vacancy may be subject to UNDP’s policy on Probation upon assignment.
Applicant information about UNDP rosters
Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement. We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience, and educational requirements.
Workforce diversity
UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence.
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