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Middle Market Manager

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Description

 

Únete a Chubb, una compañía aseguradora internacional de primer nivel y líder en el mercado, destacada por su excelencia e innovación. En Chubb, ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo profesional en todos los niveles, dentro de un entorno dinámico e inclusivo.  Se parte de una organización de primera clase donde tu crecimiento y éxito son nuestra prioridad.

Rol Principal. 

Diseñar y ejecutar la estrategia de suscripción y comercialización de productos dirigidos al segmento de medio mercado a nivel nacional, incluyendo: Property, Casualty, Financial Lines y Marine.

Principales Responsabilidades:

  • Liderazgo de Equipos: Dirigir un equipo de suscriptores multidisciplinario con experiencia en varias líneas de negocio dentro de Property & Casualty, para el desarrollo e implementación eficaz del portafolio para medio mercado, con el objetivo de maximizar la rentabilidad y la producción. Así como fomentar el crecimiento profesional del equipo, promoviendo la cultura de experticia y excelencia de Chubb.
  • Desarrollo de Estrategia:  Definir e implementar la estrategia de crecimiento para el segmento de Medio Mercado, alineada con los objetivos locales, globales y regionales de Chubb. 
  • Gestión de Suscripción: Planificar y ejecutar acciones de suscripción necesarias para asegurar la rentabilidad esperada del portafolio, gestionando los riesgos asociados de manera efectiva.
  • Monitoreo de Mercado: Realizar un seguimiento proactivo de tendencias del mercado, sectores industriales y competencia, recomendando innovaciones en productos, ajustes de precios y nuevas oportunidades de negocio.
  • Desarrollo de Productos: Coordinar y liderar la creación, mejora y desarrollo de productos para el medio mercado, asegurando el cumplimiento de las normativas y la rentabilidad del segmento.
  • Optimización de Procesos: Identificar y proponer mejoras en los procesos de suscripción para simplificar las operaciones, aumentar la eficiencia y mejorar el tiempo de respuesta al mercado, así como la experiencia del cliente.
  • Participación: Ser parte de comités y proyectos estratégicos como experto(a) en suscripción, aportando conocimientos y recomendaciones basadas en análisis de datos y tendencias del mercado.
  • Soporte Técnico: Proporcionar asistencia técnica y apoyo al equipo, con autoridad para la aprobación de referidos y decisiones clave en la evaluación de riesgos.                           


Qualifications

 

Experiencia:

Mínimo 8 años en posiciones de suscripción dentro de Property y líneas comerciales.

Colocación de Reaseguro: Deseable con experiencia en la colocación de reaseguro facultativo y en el manejo de relaciones con intermediarios y clientes.

Requerimientos:

Formación Académica: Licenciatura en Administración, Ingeniería, Derecho o campos relacionados.

Idiomas: Nivel intermedio (B2) de inglés, capacidad para comunicar ideas efectivamente en contextos profesionales.

Habilidades de Liderazgo: Capacidad de gestión de equipos, influencia y habilidades comerciales.

Competencias Clave:  Orientación a resultados, alto nivel de influencia, análisis de datos, trabajo en equipo, y enfoque en el servicio al cliente, visión estratégica, Iniciativa, gestión del cambio, innovación. 

Habilidades Técnicas: Conocimiento técnico de las diferentes líneas de negocio de seguros generales, dominio de herramientas tecnológicas, manejo avanzado de Excel y capacidad en análisis e interpretación de sistemas de modelación.

Liderazgo de equipos multidisciplinarios: esto porque no solo lidera suscriptores sino lidera proyectos que involucran más perfiles 

Impacto e influencia: para movilizar equipos, influenciar decisiones y hacer que las cosas pasen 

Comunicacion efectiva: para gestionar relaciones 360: con líderes, equipos, clientes, colegas y stakeholders

Chubb offers a competitive compensation package and comprehensive benefits package including life, health and dental, vision, a generous retirement savings plan, disability coverage, stock purchase plan, flexible spending accounts, tuition reimbursement, and business casual dress. At Chubb, we are committed to equal employment opportunity and compliance with all laws and regulations pertaining to it. Our policy is to provide employment, training, compensation, promotion, and other conditions or opportunities of employment, without regard to race, color, religion, age, sex, sexual orientation, transgender, national origin, disability, genetic information, veteran or marital status, or any other characteristic protected by law.                                 

 

For additional information about Chubb or its services, please visit our website at http://www.new.chubb.com.

Please direct any questions regarding this opportunity to [Your Name] at [Your phone number] or [your e-mail address].

 

 

Job Requisition #30051

In order to be considered an applicant for employment with Chubb, all applicants must go to Chubb’s Careers website to apply for the position(s) of interest and complete an online application. If you do not complete the online application, you will not be considered an applicant in accordance with Chubb’s policy.